Titolo del progetto : training inn conciliare
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Progetto Vincitore dell’Avviso Pubblico diretto alla realizzazione di interventi in impresa volti a favorire la conciliazione tra vita familiare e vita lavorativa in un’ottica di flexicurity, approvato con determinazione n. D0128 del 20 gennaio 2010
Ente Finanziatore: Regione Lazio - Direzione Regionale Formazione e Lavoro
Ente attuatore : Cooperativa sociale Prassi e Ricerca onlus - Hotel Holiday Inn Eur Magliana
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Durata del progetto :
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Descrizione del progetto
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Il progetto Training Inn Conciliare è stato rivolto ai dipendenti dell' Holtel Holiday Inn di Roma - Eur Parco dei Medici; essi hanno usufruito gratuitamente di servizi domiciliari personalizzati per i propri figli in età scolare e prescolare e per i propri familiari anziani anche non conviventi al fine di permettere di ridurre i fattori di stress ed affaticamento che incidono negativamente sulla loro salute limitandone le capacità professionali.
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Il Progetto Training Inn Conciliare ha perseguito i seguenti obiettivi :
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Migliorare l’accesso delle donne all’occupazione e ridurre le disparità di genere;
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Sperimentare buone pratiche in materia di voucher per la conciliazione e dispositivi a sostegno della conciliazione tra tempi di vita e tempi di lavoro rispettando le tutele di tutti i lavoratori coinvolti destinatarie/I e beneficiari/e .
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Erogare servizi reali di conciliazione ad un gruppo selezionato di beneficiari in azienda
COSA HA OFFERTO IL SERVIZIO :
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per i bambini.
• servizio di baby sitting (accompagno e ripresa da scuola, accompagno per attività
extra scolastiche, intrattenimento, etc)
• centro estivo per periodo post scolastico (in località marina o presso un centro sportivo
nelle vicinanze)
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per gli anziani
• interventi domiciliari strutturati o una tantum di sostegno alla persona nell'attività quotidiane,
• socializzazione, accompagno ,visite mediche, disbrigo pratiche burocratiche.
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